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Regional Account Manager (m/w/d)

  •  Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf
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  •  Feste Anstellung
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  •  Vollzeit
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  •  Erschienen: vor 3 Tagen

Elis Textilmanagement GmbHRegional Account Manager (m/w/d)Jetzt bewerben

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienstleistungen. Unser Erfolgsrezept sind mehr als 50.000 Mitarbeitende in 440 Nie­derlassungen und 28 Ländern, die mit viel Engagement und Exper­tise zu den Versor­gungs­konzepten für ca. 400.000 Kunden und einem Jahresumsatz von ca. 3,1 Mrd. Euro beitragen. Dafür danken wir ihnen! Mit Bedin­gungen, für die es sich lohnt bei uns zu arbeiten und der Möglichkeit, sich selbst ver­wirklichen zu können.

In Deutschland sind wir mehr als 6.000 Kol­legen an 41 Standorten. Und wir wachsen weiter! Werden Sie Teil unserer Erfolgs­ge­schi­chte als

Regional Account Manager (m/w/d)
Großraum Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf

und ergänzen Sie unser Team in der Bestandskundenbetreuung.

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung unserer Kunden im Segment Rettungs­dienste/Gesund­heits­wesen
  • Steigerung der Kundenprofitabilität und -rentabilität ent­sprechend der Ziel­vorgaben
  • Erstellung von Kunden­entwicklungs­plänen sowie deren Um­setzung
  • Verantwortung für Umsatz, Renta­bilität, Kunden­loyalität und Produkt­portfolio
  • Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu den Entschei­dern Ihrer Kunden­gruppe
  • Entwicklung kunden­spezifischer Lösungen, inklusive Vertrags­verhand­lungen
  • Kündigungsrück­gewinnungen
  • Effektive Zusammenarbeit mit dem Neukunden­vertrieb und dem operativen Bereich

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung im Bereich Gesundheits­wesen sowie im Um­gang mit Be­stands­kunden
  • Versierter Umgang mit CRM-Systemen und dem MS-Office-Paket
  • Ausgeprägte Kommuni­kationsstärke sowie Dienst­leistungs- und Kunden­orien­tierung
  • Überregionale Reise­bereitschaft

Wir bieten:

  • Moderne Arbeitsmittel, Homeoffice und ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Attraktives Grundgehalt in Verbindung mit einem ansprechenden Provisionsmodell, Incentive-Programme und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung
  • Sie erhalten ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm und lernen die Organisation umfassend kennen
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